El salario es de gran importancia para todos los trabajadores en relación de dependecia, algo muy común en todo el mundo, y más que nada en América Latina. En este sentido, es importante conocer que los salarios en América Latina crecieron 3.5% entre enero y septiembre de 2010 respecto a igual periodo de 2009, según indicó un estudio de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

El organismo de Naciones Unidas precisó que “en la mayoría de los países latinoamericanos con información los salarios crecieron en términos reales“, siempre refiriéndose al período indicado.

Asimism, la OIT agregó en su informe que “si bien los salarios mínimos reales crecieron prácticamente en todos los países de la región durante los años 2000, sus niveles están aún muy lejos de satisfacer las necesidades básicas de los trabajadores y de sus familias“.

Entre los principales países que mejoraron sus salarios estuvieron:

• Uruguay con 3.4%
• Colombia con 2.6%
• Chile con 2.2%
• Nicaragua con 2.0%
• Brasil con 1.9%

En la vereda opuesta, el país con mayor pérdida del poder adquisitivo fue Venezuela, con un retroceso de 2.7% de los salarios.

Asimismo, en cuanto a los mayores incrementos del poder de compra de los salarios mínimos se destacaron:

• Nicaragua con 14.5%
• Argentina con 10.4%
• Panamá con 6.5%
• Ecuador con 6.3%
• Brasil con 5.9%
• Bolivia con 4.8%
• Guatemala con 3.1%

Es importante destacar que, las naciones con una alta o creciente participación de bajos salarios poseen el riesgo de que muchas personas se queden “rezagadas”, con una posibilidad de cambiar a trabajos mejor pagados que “permanece baja”.

A consecuencia de lo expuesto, la persistencia de salarios bajos y brechas salariales, llevan a que existan trabajadores con sueldos menores que suelen ser jóvenes, en su mayoría mujeres.